Renovamos a nossa certificação e continuamos GPTW®

Set 26, 2022 | min read
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CI&T

  

A consultoria global Great Place to Work (GPTW®) avaliou pelo segundo ano consecutivo o clima organizacional da CI&T. Assim, renovamos nossa certificação e continuamos a ser uma das melhores empresas para se trabalhar em Portugal.

Na CI&T Portugal valorizamos muito as nossas pessoas! O cuidado genuíno com os CI&Ters, como, carinhosamente, nos identificamos, a existência de oportunidades reais de desenvolvimento e de um ambiente seguro, onde todos podem ser a melhor versão de si mesmos, são valores muito relevantes da nossa cultura organizacional. São valores verdadeiramente praticados no dia-a-dia, praticados no nosso quotidiano. Por isso, embora acabe por ser uma consequência natural, ser GPTW é uma distinção muito importante para nós, que nos enche de enorme orgulho e satisfação.

Miguel Malaquias, Country Manager



A metodologia para a obtenção da certificação  é baseada principalmente na opinião dos colaboradores e na avaliação das práticas de gestão de pessoas. Totalmente confidencial e voluntária, a pesquisa analisa o ambiente de trabalho e a experiência de cada colaborador, individualmente.

Com as nossas pessoas, estamos a criar histórias incríveis em conjunto e pelo segundo ano temos o reconhecimento de empresa Great Place to Work-Certified™ em Portugal! Uma validação que mostra que estamos no caminho certo, e faz-nos querer ir ainda mais longe!

Tania Franco Marques, HR Manager



A certificação GPTW® traz-nos o reconhecimento de que realmente estamos a construir uma cultura feita por e para pessoas, que se materializa no cuidado com a experiência de cada CI&Ter. Não é por acaso que os nossos três pilares - Impact, People, Learning - trazem a palavra “people” no centro: em qualquer lugar do mundo, continuamos a trabalhar com a certeza de que o maior valor da companhia são elas, as nossas pessoas.

Foi com satisfação que ingressei na CI&T nesta fase da minha carreira, depois de ter tido várias outras experiências profissionais. A cultura inclusiva da empresa e a diferença no tratamento dos colaboradores foram duas áreas que me atraíram. Não foi, por isso, uma surpresa para mim que também em Portugal a CI&T tenha já sido considerada GPTW. É uma conquista com grande significado e que ajudará, certamente, a CI&T a continuar a atrair os melhores e mais completos recursos a juntarem-se a esta grande família.

Miguel Frasquilho, Managing Director for Southern Europe




Informações para a imprensa - CI&T

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Maria Fernanda Espinosa - mariafernanda.espinosa@rpmacomunicacao.com.br
Carolina Andrade - carolina.andrade@rpmacomunicacao.com.br


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